PR
子供をひとりで育てていくことになり、介護職を仕事にしようか迷っているあなた。
高齢化が進む一方の日本において、介護職の存在は欠かせません。
介護職は、未経験・無資格でも始められる仕事。求人倍率も高く、日勤のみ・土日祝が休み・残業なしなど、小さな子供を育てるにあたって好条件で働くことができます。
とはいえ、介護職には向き・不向きがあります。まずは実際に働いてみて確かめるのがおすすめです。
このページでは、介護職がおすすめの理由と失敗しない仕事の始め方について解説します。ぜひ、読んでみて下さい。
目次
好条件で働ける！シングルマザーに介護職をおすすめする5つの理由
あなたが「子供がまだ小さく、平日の日中しか働けない」「仕事に役立つ資格は特にもっていない」「将来性のある仕事に就きたい」と思っているなら、介護職がおすすめです。
介護職には、シングルマザーが働きやすい条件が揃っています。
シングルマザーに介護職をおすすめする具体的な理由は、次のとおりです。
- 経験・資格がなくても働ける
- 求人倍率が高い
- 働き方を選べる
- 給料が高い
- キャリアアップできる
それぞれについて、詳しく解説します。
経験・資格がなくても働ける
介護職は、未経験・無資格の人でも働くことができます。
PR TIMESによれば、2022年の介護職・ヘルパーの求人のうち「未経験かつ無資格可」のものは61%に昇るとのこと。
2020年でも求人の約半数を占めますが、2年でさらに13％のアップです。
ヘルパーとは、利用者の家に訪問して介護を行う専門職のことです
経験や資格を問わない介護職なら、即、働きたいシングルマザーにとって始めやすい仕事といえます。
求人倍率が高い
介護職の求人倍率の高さも、見逃せないポイントです。
厚生労働省の報告によると、介護職の有効求人倍率は常に高い数値で推移。
介護職は慢性的に人手が不足しています。
（出典：厚生労働省「介護人材確保の現状について」）
例えば、介護職の令和元～6年の有効求人倍率は、約3.5～4.5倍。全職業の1.0～1.5倍と比べると、高い数値をキープしています。
団塊の世代の高齢化に伴い、介護職の不足はさらに加速しています。
実際、厚生労働省は、2022年時点で2026年には約25万人、2040年には約57万人の介護職の増員が必要と試算しています。
人手不足の介護職なら、保育園・学校が休みの日は働きにくかったり、子供の急な病気で欠勤・遅刻・早退する可能性があったりするなど、働く上で制限があるシングルマザーでも雇ってもらいやすいです。
状況によっては労働条件を優位に交渉することもできます。
私の職場の介護士さんは、面接で「手取りで○○円は欲しい」「祝日は休みにしてほしい」と働くにあたっての条件をキッパリ提示。でも、問題なく採用となりました。
人手不足の介護職ならシングルマザーでも採用してもらいやすく、好条件で働くことができます。
働き方を選べる
介護職なら働き方も多彩。子供の成長に合わせて働き方を変えることができます。
例えば、子供が小さいうちは、保育園や学校が閉まっている土日・祝日は休み、日勤のみで定時に帰れる職場。子供が大きくなってからは稼ぎを優先して、夜勤を含む仕事にシフトすることもできます。
夜勤1回につき5,000～8,000円の手当がつきます
子供の成長に合わせて働き方を変えられるところも介護職の魅力のひとつです。
給料が高い
介護職になれば、シングルマザーの平均より高い給与を得ることができます。
厚生労働省の令和7年の報告によると、処遇改善加算を算定の事業所で正社員として働く介護職の年収は約389万円。
処遇改善加算とは、介護福祉士の割合など一定の条件を満たす場合に料金を上乗せして請求でき、介護職を中心に従業員の賃金へ還元する制度です。
一方、令和３年度全国ひとり親世帯等調査結果報告によれば、同じく正社員で働くシングルマザーの年収の平均は344万円。
その差45万円になります。
収入の高さからも、介護職はシングルマザーにおすすめです。
キャリアアップできる
働きながらキャリアアップを重ねていけるところも、介護職の大きな特徴です。
介護職の資格は、「介護職員初任者研修」「実務者研修」「介護福祉士」「介護支援専門員」の4つ。
資格を取ることで収入のアップを目指せます。
ここで、令和6年9月における資格ごとの年収の平均をまとめてみました。
| 資格の種類 | 年収の平均 |
|---|---|
| 介護職員初任者研修 | 324,830円 |
| 実務者研修 | 327,260円 |
| 介護福祉士 | 350,050円 |
| 介護支援専門員 | 388,080円 |
（出典：第41回社会保障審議会介護給付費分科会介護事業経営調査委員会資料）
各資格の詳細は、次のとおりです。
| 資格の種類 | 内容 |
|---|---|
| 介護職員初任者研修 | 介護の基礎的な知識・技術を修得できる。約130時間の研修を受け、試験に合格する必要がある。通学・通信を組み合わせて学べる。修学の期間は1～4か月、費用は5～10万円が目安。 |
| 実務者研修 | 介護の専門的なスキルを修得できる。約450時間の研修を受け、試験に合格する必要がある。通学・通信を組み合わせて学べる。修学の期間は4～6か月、費用は10～20万円が目安。 |
| 介護福祉士 | 介護職で唯一の国家資格。働きながら資格を取る場合、介護職として3年以上の実務経験と実務者研修の修了、国家試験の合格が資格の取得の条件。 |
| 介護支援専門員 | 介護職として5年以上かつ900日間の実務経験を積み、試験に合格後、87時間以上の実務研修を経て取得できる。 |
資格なしの介護士として働く場合、年収の平均は290,620円。資格を取れば、より高い収入を得ることができます。
また、筋力・体力に自信がないなら、ゆくゆくは介護支援専門員になるのも方法のひとつ。
介護支援専門員の業務には介護の仕事は含まれないため、体への負担は軽くなります。
介護支援専門員は、介護保険におけるケアプランの立案・変更が主な仕事です
介護職なら、子供の成長やあなたの年齢に合わせて無理なく働くことができます。
母子家庭の資格の取得を支援する制度はこちらのページをチェック。介護の資格なら、職場が費用を負担してくれるケースも多いです
未経験・無資格でもOK！ まずは介護職として働いてみよう
あなたが介護職を迷っているなら、まずは働いてみることをおすすめします。
上述のとおり、介護職なら、未経験・無資格でもOK。
実際に働いてみれば、あなたが介護職に向いているかどうかを確かめることができます。
というのも、介護職は「3K」で有名です。3Kとは、「きつい」「汚い」「危険」の頭文字。
詳しくは次のとおりです。
きつい：動けない人の介助は身体的な負担が大きい。夜勤による生活のリズムの崩れから体調に崩す人もいる。
汚い：トイレ介助、おむつ交換、尿器やポータブルトイレの後始末など、排泄物を扱う業務を含む。嘔吐物の処理をする場合もある。
危険：ノロやインフルエンザ、コロナウィルスをはじめ、感染症へのリスクを伴う。認知症の高齢者から暴言・暴力を受けることもある。
このように、介護職の仕事は決して楽ではありません。「仕事のわりに低賃金」との声も多いです。
とはいえ、介護職は、困っている人を助ける素敵な仕事。「ありがとう」と感謝されたり、「またよろしくね」と頼りにされたり、やりがいを感じることは多いです。
あなたが「人の役に立つのが好き」「人と接する仕事に就きたい」「お年寄りと話すのが得意」なら、介護職に向いているかもしれません。
まずは実際に働いてみて、あなたの向き・不向きを確認してみることをおすすめします。
「私に向いている仕事」と感じれば、働きながら資格の取得を目指すのもアリ。上述のとおり、費用は職場が負担してくれる場合が多いです
リクナビNEXTなら、シングルマザーの働きやすい介護職の職場が見つかる！
介護職として働くため、求人を探すなら「リクナビNEXT」がおすすめです。
「リクナビNEXT」は、TVのCMでおなじみ「リクルートエージェント」を運営する株式会社リクルートの転職サイト。
あなたにリクナビNEXTをおすすめする理由は次のとおりです。
- 日本最大級の転職サイト
- 企業からスカウトが届く
- 転職ノウハウのコンテンツが充実
リクナビNEXTは日本最大級の転職サイト。求人掲載数は125万件を裕に超えます。
膨大な求人を扱うリクナビNEXTなら「無資格・未経験OK」「土日祝は休み」「残業なし」「日勤のみ」といった、あなたに好条件の介護職の求人を探すことができます。
また、リクナビNEXTでは、あなたのプロフィールをみた企業からスカウトが届くことも。あなたが一方的に探すだけに留まらないところも、大きな特徴のひとつです。
さらに、業界大手のリクナビNEXTだから、転職ノウハウのコンテンツも充実。
応募書類の書き方やテンプレート、AIを使った自動作成ツ―ル、採用に勝ち取る秘訣のまとめページなど、シングルマザーにとって心強いコンテンツが揃っています。
リクナビNEXTは全て無料で利用できます。ぜひ、あなたもリクナビNEXTを使って介護職の仕事を探してみて下さい。
小さな子供を育てるシングルマザーには、通所系サービスがおすすめ
ここで、シングルマザーにおすすめの働き方も紹介しておきます。
シングルマザーが介護の仕事を始めるにあたって子供がまだ小さいのであれば、通所系のサービスで働くのがおすすめです。
通所系のサービスは、デイケア（通所リハビリテーション）とデイサービスの2種類。いずれも自宅で生活している人が対象です。
通所系のサービスなら、身の回りのことは自分でできるレベル、または少しの介助でできるレベルの人たちが利用のため、上述の3Kの要素は低いです。
介護の仕事が未経験な人、資格を持っていない人でも十分に仕事を担うことができます。
身の回りのことの多くに介助が必要なレベルになれば、施設に入居する人がほとんどです
また、通所系のサービスは、利用者を自宅へ車で送り迎えする業務を含むものの、勤務は日中のみ。土日は休みのところが多いです。残業はないか少なめです。
顔が見える距離でスタッフで協力してサービスを提供するため、チームワークも作りやすいです。
わからないことを教えてもらったり、子供の急な病気で遅刻・早退・欠勤するときにフォローしてもらえたりするメリットがあります。
子育ては多くの女性が通る道。過剰に負い目を感じる必要はありません。感謝と協力・貢献の気持ちを持っていれば、大丈夫です。
車での送迎に問題ないなら、子供が小さいうちは通所系サービスで働くのがおすすめ。
子供が大きくなれば、資格を取ったり、夜勤のある職場に異動したり、状況に合わせて働き方を変えると良いでしょう。
まとめ
このページでは、シングルマザーに介護職がおすすすめの理由と働き方について紹介しました。
介護職なら、子供の成長に合わせて無理なく働くことができます。夜勤をしたり、資格を取ったりすれば、より高い収入を目指せます。
ただ、介護職には向き・不向きがあるのも事実。まずは実際に働いてみて、あなたの適性を確認してみると良いでしょう。
子供が小さいなら、日勤のみの通所系のサービスがおすすめです。